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Astrade es consciente del tratamiento responsable en la gestión de los datos personales de los Candidatos. Por ello Astrade cumple todas las normas legales de protección de datos que sean aplicables, estableciendo mecanismos y procedimientos de seguridad para la gestión de los datos de los Candidatos.

Si el Candidato decide registrarse en la bolsa de empleo de Astrade, se solicitarán los datos necesarios para la inclusión en dicha bolsa de empleo. Los datos de cumplimentación obligatoria se especifican en el propio formulario. El candidato deberá aceptar las reglas de uso y la política de privacidad para inscribirse.

Astrade pone en conocimiento de los Candidatos que ha adoptado las medidas reglamentarias establecidas, que garantizan la seguridad de los datos de carácter personal y eviten su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, todo ello de conformidad con lo establecido en el Real Decreto 1720/2007 de 21 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de desarrollo de la Ley Orgánica 15/1999 de 13 de diciembre de protección de datos de carácter personal y otros procedimientos de control para la seguridad de los sistemas de información.

El Candidato puede ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos personales. Estos derechos pueden hacerse efectivos ante el responsable del fichero, dirigiéndose directamente a:

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El Candidato manifiesta haber leído y aceptado expresamente la presente política de privacidad incluidas dentro de las condiciones legales del candidato y otorga su consentimiento inequívoco y expreso al tratamiento de sus datos personales.

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